Vagas de emprego do dia 08 de Abril de 2021

Abr 8, 2021

Foram publicadas hoje, dia 08 de Abril no site MMO Emprego as seguintes oportunidades de emprego em Moçambique:

Lista de oportunidades de emprego para hoje

1. Vaga para Motorista

A Save The Children International (SCI) pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Motorista. Saiba mais.

2. Vaga para Assistente da Área de Segurança Alimentar

A Solidar Suiça pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Assistente da área de Segurança Alimentar. Saiba mais.

3. Vaga para Desenvolvedor Fullstack

A Miro Software Consultoria e Serviços, Lda pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Desenvolvedor Fullstack. Saiba mais.

4. Vaga para Back-End Web Developer

A NC Software House pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Back-End Web Developer. Saiba mais.

5. Vaga para Assistente de Administração e Recepcionista

A Save The Children International (SCI) pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Assistente de Administração & Recepcionista. Saiba mais.

Vagas de emprego ainda abertas

1. Vagas para Instrutores de Equipamentos Móveis (Pesados)

A Moz Rigging Consultings & Services Limitada pretende recrutar para o seu quadro de pessoal três (3) Instrutores de Equipamentos Móveis (Pesados). Saiba mais.

2. Vaga para Recepcionista/ Assistente Administrativa

A Maputogal pretende recrutar para o seu quadro de pessoal uma (1) Recepcionista/ Assistente Administrativa. Saiba mais.

3. Vaga para Operador de Centrifuga de Açúcar

A Eco Farm Moçambique Lda pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Operador de Centrifuga de Açúcar. Saiba mais.

4. Vaga para Engenheiro Mecânico

A Eco Farm Moçambique Lda pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Engenheiro Mecânico. Saiba mais.

5. Vaga para Supervisor Comercial

A Cooperativa Nova Energia pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Supervisor Comercial. Saiba mais.

6. Vaga para Especialista de Mobilização Comunitária

A Fundação AVSI pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Especialista de Mobilização Comunitária (M/F). Saiba mais.

7. Vaga para Analista Financeiro

A N´weti pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Analista Financeiro (M/F). Saiba mais.

8. Vaga para Coordenador Local

A Fundação AVSI pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Coordenador Local (M/F). Saiba mais.

9. Vaga para Motion and Graphic Designer

A Royal Media & Serviços pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Motion and Graphic Designer. Saiba mais.

10. Vaga para Front-End Web Developer

A NC Software House pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Front-end Web Developer. Saiba mais.

11. Vaga para Desenvolvedor de Software

A Tablu Tecnologias, Lda pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Desenvolvedor de Software – Backend. Saiba mais.

12. Vaga para Operador de Charriot e Serração

A empresa Inther-Beira, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Operador de Charriot e Serração. Saiba mais.

13. Vaga para Afiador e Soldador de Serras

A empresa Inther-Beira, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Afiador e Soldador de Serras. Saiba mais.

14. Vaga para Corrector de Seguros

A Royal Brokers Correctores e Consultores de Seguro, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Corrector de Seguros. Saiba mais.

15. Vaga para Mecânico Auto/ Chefe de Oficina

A Maputogal pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Mecânico Auto/ Chefe de Oficina. Saiba mais.

16. Vaga para Gestor de Sheq

Uma Empresa de Gestão de Resíduos Sólidos e Ambiente do Grupo “A”, pretende admitir para o quadro de pessoal um (1) Gestor de Sheq. Saiba mais.

17. Vaga para Assistente de Procurement

A Matchedje Manutenção pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Assistente de Procurement. Saiba mais.

18. Vaga para Electricista Auto

A Matchedje Manutenção pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Electricista Auto. Saiba mais.

19. Vagas para Mecânicos-Auto

A Matchedje Manutenção pretende recrutar para o seu quadro de pessoal dois (2) Mecânicos-Auto. Saiba mais.

20. Vaga para Fiel de Armazém

A Matchedje Manutenção pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Fiel de Armazém. Saiba mais.

21. Vaga para Supervisor de Segurança

A Matchedje Manutenção pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Supervisor de Segurança. Saiba mais.

22. Vaga para Segurança

A Matchedje Manutenção pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Segurança. Saiba mais.

23. Vaga para Cozinheira

Uma Empresa pretende recrutar para o seu quadro de pessoal uma (1) Cozinheira. Saiba mais.

24. Vaga para Oficial de Monitoria e Avaliação – Montepuez

A Fundação AVSI pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Oficial de Monitoria e Avaliação. Saiba mais.

25. Vaga para Oficial de Monitoria e Avaliação – Pemba

A Fundação AVSI pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Oficial de Monitoria e Avaliação. Saiba mais.

26. Vagas para Entrevistadores de Campo de Pessoal e Call Center

A Intercampus – Estudos de Mercado, Lda pretende recrutar Entrevistadores de Campo Pessoal e Call Center. Saiba mais.

27. Vaga para Guarda

A Associação Hankoni de PVHS e Simpatizantes pretende recrutar para o seu quadro pessoal um (1) Guarda. Saiba mais.

28. Vaga para Supervisor Técnico de Campo – Mecanhelas

A Associação Hankoni de PVHS e Simpatizantes pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Supervisor Técnico de Campo. Saiba mais.

29. Vaga para Supervisor Técnico de Campo – Mandimba

A Associação Hankoni de PVHS e Simpatizantes pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Supervisor Técnico de Campo. Saiba mais.

30. Vaga para Assistente Administrativo

A Associação Hankoni de PVHS e Simpatizantes pretende recrutar para o seu quadro pessoal um (1) Assistente Administrativo. Saiba mais.

31. Vaga para Oficial Provincial Qualidade de Dados

A N´weti – Organização Nacional não Governamental pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Oficial Provincial Qualidade de Dados. Saiba mais.

32. Vaga para Oficial de Monitoria e Avaliação

A N´weti – Organização Nacional não Governamental pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Oficial de Monitoria e Avaliação. Saiba mais.

33. Vaga para Digitador de Dados

A N´weti – Organização Nacional não Governamental pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Digitador de Dados. Saiba mais.

34. Vaga para Assessor Sénior de Monitoria e Avaliação

A N´weti – Organização Nacional não Governamental pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Assessor Sénior de M&A. Saiba mais.

35. Vagas para Consultores

O Secretariado Executivo do Conselho Nacional de Combate ao SIDA (SE-CNCS) pretende Consultores. Saiba mais

36. Vaga para Técnico de Água

A Associação Internacional de Voluntários Leigos Voluntários pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Técnico de Água. Saiba mais

37. Vagas para Pedreiros

A Belutécnica SA pretende recrutar para o seu quadro de pessoal trinta (30) Pedreiros. Saiba mais

38. Vaga para Docente N1 – Ensino de Química

A Secretaria Distrital de Educação, Juventude e Tecnologia pretende recrutar um (1) Docente N1 – Ensino de Química. Saiba mais.

39. Vagas para Docentes N3 – Regular e Educação Física

A Secretaria Distrital de Educação, Juventude e Tecnologia pretende recrutar quatro (4) Docentes N3 – Regular e Educação Física. Saiba mais.

40. Vagas para Docentes N4 – Regular e Inglês

A Secretaria Distrital de Educação, Juventude e Tecnologia pretende recrutar cinquenta (50) Docentes N4 – Regular e Inglês. Saiba mais.

41. Vaga para Consultor

A WaterAid pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Consultor. Saiba mais.

42. Vaga para Especialista Sénior de Procurement

O Ministério da Ciência, Tecnologia e Ensino Superior (MCTES) pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Especialista Sénior de Procurement. Saiba mais.

43. Vaga para Designer Editorial

A Inter Escolas Editores pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Designer Editorial. Saiba mais.

44. Vaga para Consultor Individual

A Fundação para o Desenvolvimento da Comunidade (FDC) pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Consultor Individual. Saiba mais.

45. Vaga para Juiz do Tribunal Administrativo

O Ministério da Justiça, Assuntos Constitucionais e Religiosos pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Juiz do Tribunal Administrativo. Saiba mais.

46. Vaga para Gestor de Site de Apostas e BackOffice Digital

A Elephant Bet é uma empresa que atua na área de apostas desportivas e lotáricas e neste momento está a recrutar para o seu departamento de Apostas Online e Apoio ao Cliente, um (1) Gestor Site de Apostas e Back Office Digital. Saiba mais.

47. Vaga para Revisor Linguístico

A Inter Escolas Editores pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Revisor Linguístico. Saiba mais.

48. Vaga para Designer Gráfico Júnior

Uma Empresa pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Designer Gráfico Júnior. Saiba mais.

49. Vaga para Inquiridor

Uma Empresa pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Inquiridor. Saiba mais.

50. Vagas para Costureiros de Colchões

A Amado Mobílias, Lda está a recrutar para o seu quadro de pessoal Costureiros de Colchões. Saiba mais.

51. Vagas para Motoristas de Caminhão

A Amado Mobílias, Lda está a recrutar para o seu quadro de pessoal dois (2) Motoristas de Caminhão. Saiba mais.

52. Vaga para Director de Divisão de Investimento

O INFRAPESCA, IP, pretende recrutar um (1) Director de Divisão de Investimento. Saiba mais.

53. Vaga para Director de Divisão de Administração e Recursos Humanos

O INFRAPESCA, IP, pretende recrutar um (1) Director de Divisão de Administração e Recursos Humanos. Saiba mais.

54. Vaga para Director de Divisão de Infra-Estruturas

O INFRAPESCA, IP, pretende recrutar um (1) Director de Divisão de Infra-Estruturas. Saiba mais.

55. Vaga para Director da Divisão de Operações Portuárias

O INFRAPESCA, IP, pretende recrutar um (1) Director da Divisão de Operações Portuárias. Saiba mais.

Neymar está impedido de jogar em duas partidas e Tiago Djaló em uma

Abr 8, 2021

A Comissão Disciplinar da Liga Francesa (LFP) puniu os futebolistas Neymar, do Paris Saint-Germain, com dois jogos de suspensão, e um eventual terceiro, e Tiago Djaló, do Lille, com um jogo de suspensão, e um eventual segundo.

O terceiro jogo de suspensão ao internacional brasileiro só será aplicado caso este não receba nova sanção, tal como o segundo ao internacional sub-21 português, na sequência da expulsão de ambos na partida de domingo que opôs o Paris Saint-Germain ao Lille, na capital francesa.

Neymar viu dois cartões amarelos e, consequentemente, o vermelho, por dois incidentes com jogadores rivais, o primeiro por colocar a mão na cara de Benjamin André, e o segundo, que levou à sua expulsão, por empurrar Tiago Djaló, que também foi expulso por dupla advertência.

A sanção mais pesada a Neymar decorre dos seus antecedentes disciplinares e da briga que protagonizou no túnel de acesso aos balneários do Parque dos Príncipes, com o jogador português e que obrigou à intervenção de vários seguranças do estádio que evitaram que ambos se envolvessem em confronto físico.

Com efeito, o craque brasileiro já tinha sido protagonista de um incidente em setembro passado com o central espanhol do Olympique de Marselha, Álvaro González.

A Comissão Disciplinar da Liga puniu Tiago Djaló com dois jogos de suspensão, mas o segundo fica isento de cumprir se não voltar a reincidir até ao final do campeonato.

Esta decisão da Liga de Futebol Profissional foi tornada pública quase em cima do início do jogo Bayern Munique-Paris Saint-Germain, dos quartos de final da Liga dos Campeões.

Um em cada seis doentes é diagnosticado com ansiedade após contrair vírus da Covid-19

Abr 8, 2021

Um em sete indivíduos desenvolvem perturbações do foro psiquiátrico, tais como depressão, após serem infetados com o novo coronavírus SARS-CoV-2, causador da doença da Covid-19.

Investigadores creem que o vírus pode entrar no cérebro e provocar inflamação, o que por sua vez pode levar a problemas de saúde mental e ao desenvolvimento do chamado ‘nevoeiro cerebral’.

O médico psiquiatra Max Taquet, do Royal College of Psychiatrists, no Reino Unido, disse: “evidências mostram que o vírus invade o cérebro e pode causar inflamação nas células”.

“Ter Covid também pode ser muito stressante envolvendo, por exemplo, a necessidade de auto-isolamento, a perda de emprego e rendimento”, acrescentou.

“Os dados apurados refletem uma série de fatores psicológicos e biológicos”.

App que prometia Netflix gratuita era um vírus

Abr 8, 2021

Google anunciou a remoção da sua loja virtual de uma app falsa da Netflix de nome FlixOnline. A aplicação, que prometia dois meses de subscrição gratuita do serviço de streaming, era afinal um vírus, conta a empresa de segurança Check Point Research.

A FlixOnline começou por circular em mensagens de WhatsApp com um link que, se fosse premido, direcionava o utilizador para um site com intuito de obter informações como dados do cartão de crédito. Se, por outro lado, instalasse a app presente na Play Store, eram pedidas permissões que garantiam acesso ao ecrã, às notificações e ainda a capacidade de ignorar a otimização da bateria. Desta forma, os responsáveis pela FlixOnline</> poderiam ter acesso às credenciais de outras contas dos utilizadores, conta o The Next Web.

Um dos responsáveis da Check Point Research, Aviran Hazum, afirma que a técnica empregue pela FlixOnline é “nova e inovadora”, admitindo estar surpreendindo com a forma como “contornou de forma tão fácil as proteções da Play Store” da Google.

Conheça os sintomas de um coágulo sanguíneo

Abr 8, 2021

Preocupações sobre uma possível ligação entre a vacina da Oxford/AstraZeneca e a formação de coágulos de sangue levaram vários países a suspender o uso do imunizante contra a Covid-19, porém o risco de desenvolver um coágulo é considerado “bastante raro”.

A preocupação com o surgimento de coágulos sanguíneos num pequeno número de pacientes que receberam a vacina da Oxford/AstraZeneca levou vários países a suspender o seu uso.

Todavia, dos 18 milhões de pessoas que foram vacinadas contra o coronavírus em 24 de março no Reino Unido, apenas 30 pessoas desenvolveram coágulos sanguíneos, que resultaram em tromboses cerebrais, e sete pessoas morreram.

Até ao momento ainda não está claro se os coágulos são um efeito colateral da vacina da AstraZeneca, ou apenas uma coincidência.

A Agência Reguladora de Medicamentos e Produtos de Saúde diz que ainda assim os benefícios continuam a superar quaisquer riscos.

No entanto, é importante estar ciente dos sinais e sintomas associados aos coágulos sanguíneos. Aqui está o que tem de saber:

O que é um coágulo de sangue?

A coagulação do sangue é um processo importante que ocorre no corpo que evita o sangramento excessivo quando temos um corte ou uma lesão.

Dois tipos de células sanguíneas denominadas plaquetas e proteínas no plasma trabalham juntos para parar a hemorragia e formar um coágulo sobre a lesão. Sendo que estes se dissolvem naturalmente após a lesão ter cicatrizado.

Todavia, os coágulos podem formar-se no interior dos vasos sanguíneos sem que haja uma lesão óbvia, e não se dissolverem naturalmente.

Estes podem ser perigosos e requerem tratamento urgente.

Quais são os sintomas de ocorrência de um coágulo sanguíneo?

Segundo o Serviço Nacional de Saúde Britânico (NHS), caso suspeite que tem um coágulo deve procurar auxílio médico de imediato.

O NHS salienta que os principais sintomas de aparecimento de um coágulo sanguíneo incluem:

Dor latejante ou cãibras, inchaço, vermelhidão e calor na perna ou no braço.
Falta de ar súbita, dor aguda no peito (que pode ser pior quando inspira) e tosse, ou tossir sangue.

Adicionalmente, de acordo com o médico Amir Khan em entrevista no programa Good Morning Britain: “é bastante raro esses coágulos sanguíneos muito específicos afetarem o cérebro, é comum sentir efeitos colaterais mínimos depois de receber a vacina, como temperatura, febre, calafrios, dores de cabeça, mas se as suas dores de cabeça persistirem depois de quatro dias após a toma da vacina, então deve procurar ajuda médica”.

WhatsApp e OMS unem esforços para combater COVID-19

Abr 8, 2021

O WhatsApp anunciou uma parceria especial com a Organização Mundial de Saúde (OMS) com o intuito de incentivar os utilizadores da app de mensagens a vacinarem-se contra a Covid-19, conta o CanalTech.

Para tal, o WhatsApp criou um novo pacote de ‘stickers’ inspirado pelo tema, o qual inclui não só seringas e pensos como também profissionais de saúde e até um globo terrestre com aviões.

O objetivo com este pacote foi criar ‘stickers’ motivacionais e bem-humorados sobre o tema da vacinação. Além disso, o intuito também foi servir como gesto de apreciação em relação aos profissionais de saúde de todo o mundo.

Postos da DNIC do edifício dos Bombeiros e do Xipamanine voltam a emitir BI

Abr 8, 2021

Os postos de captação de dados para a emissão do bilhete de identidade (BI), de KaMphumu, localizado no edifício dos Bombeiros e do Nlhamankulu, situado no Xipamanine, na cidade de Maputo voltaram, desde terça-feira (06), a emitir o documento de identificação, após meses de obras de reabilitação das instalações, com vista a aprimorar a prevenção da Covid-19.

O porta-voz da Direcção Nacional de Identificação Civil (DNIC), Alberto Sumbane, apontou que com a conclusão das obras, os dois postos passarão a recolher informações para produzir o BI, o que vai aliviar a pressão noutros balcões.

“Os cidadãos residentes no Nlhamankulu já podem tratar o BI no posto do Xipamanine, ao invés de 24 de Julho ou Bombeiros”, alertou.

A fonte informou ainda que a instituição detectou, nas últimas semanas, três casos de falsificação do bilhete de identidade, após igual número de indivíduos terem tentado abrir contas bancárias, nas agências do Banco Comercial e Investimentos (BCI), alguns com objectivo de fazer empréstimos.

Reconheceu o papel dos bancos na identificação de casos de falsificação de documentos e exortou as instituições a continuarem vigilantes para a responsabilização dos infractores.

Chegará em Junho o novo livro da 5ª classe

Abr 8, 2021

O novo livro da 5ª classe, elaborado no âmbito de mudanças introduzidas no currículo a nível do Sistema Nacional de Educação, só poderá chegar ao país em Junho próximo.

O facto deve-se à pandemia da Covid-19 que está a afectar vários países do mundo, incluindo aqueles de que Moçambique depende para a impressão do livro.

Porém, segundo Gina Guibunda, porta-voz do Ministério da Educação e Desenvolvimento Humano (MINEDH), a chegada tardia do livro não vai comprometer o calendário escolar, pois este ano está programado o ensino híbrido, que prevê a leccionação, em simultâneo, de conteúdos do nível anterior e do actual.

“O que se pretende, na verdade, com o ensino híbrido é que os alunos desenvolvam competências básicas para poderem avançar, neste contexto da pandemia, que não sabemos quando vai terminar”, disse.

Conselho de Ministros aprovou cenário fiscal prevendo melhorias na economia nacional

Abr 8, 2021

O cenário fiscal de médio prazo, aprovado na terça-feira (06) pelo Conselho de Ministros, prevê que a economia nacional se reanime, à medida que o país conseguir mitigar a Covid-19 e arrecadar mais receitas.

Instrumento de planificação e orçamentação trienal, o cenário fiscal introduz uma visão de médio prazo, neste caso 2022/24, destacando as linhas da política e da estratégia do Governo, de acordo com o porta-voz do Conselho de Ministros.

Filimão Suaze, que falava em Maputo após a 11ª sessão ordinária do órgão, explicou que as linhas da política e de estratégia são detalhadas e operacionalizadas pelo Plano Económico e Social e Orçamento do Estado. O cenário visa ainda efectuar mudanças estruturais da despesa e aumentar o grau de previsibilidade dos recursos.

Desta forma, o instrumento contribui para a planificação estratégica, coerente e compatível com os recursos disponíveis, tendo em conta a conjuntura e aspectos estruturais.

Relativamente ao novo decreto de medidas para a contenção da pandemia, à luz da última comunicação do Chefe do Estado, na segunda-feira à noite, Filimão Suaze destacou que o encerramento de todos os serviços, incluindo as aulas no Ensino Superior, não deve ser para além das 20 horas, facto que visa permitir que os cidadãos consigam chegar à casa antes das 22 horas, início do recolher obrigatório.

O Conselho de Ministros avaliou a situação de emergência dos deslocados internos de Palma, em Cabo Delgado, onde milhares de pessoas estão deslocadas devido aos ataques terroristas.

O porta-voz da sessão anunciou o arranque, no próximo sábado, de uma campanha de vacinação animal em defesa da sanidade pública e económica, cujos números serão anunciados dentro de dias.

Comunicação Social e Radiodifusão com proposta de nova lei que vai ao plenário da AR

Abr 8, 2021

A proposta da nova Lei da Comunicação Social e de Radiodifusão será submetida à apreciação nos próximos dias pelo plenário da Assembleia da República (AR) com a conclusão da emissão dos pareceres pelas comissões especializadas do órgão.

Trata-se de um instrumento aprovado pelo Governo, em Outubro último, que revoga a Lei de Imprensa de 1991 e define um quadro jurídico que responde à nova realidade e introduz, entre outros aspectos, a obrigatoriedade do uso da carteira profissional.

O documento, que na terça-feira esteve em apreciação na Comissão dos Assuntos Sociais, Género, Tecnologias e Comunicação Social da AR, também define os novos princípios e normas aplicáveis ao exercício desta actividade bem como os direitos e deveres dos seus profissionais.

Determina ainda as bases e o regime jurídico para o acesso e o exercício da actividade de radiodifusão, aplicável aos operadores e provedores de serviços de rádio e televisão públicos e privados e os estrangeiros autorizados a operar no país.

A presidente da Comissão dos Assuntos Sociais, Género, Tecnologias e Comunicação Social, Lúcia Mafuiane, disse que a avaliação da proposta decorre já há algum tempo, com auscultações públicas, audições ao Governo, estudos individuais e em grupo e apreciação nas comissões.

“Fizemos levantamentos dos subsídios apresentados por diversos órgãos de comunicação social e intervenientes interessados neste ramo para conhecer as inquietações e apresentar ao proponente da lei”, disse Mafuiane, para quem, de forma resumida, todos são unânimes em afirmar que a propostas da nova lei é bem-vinda, divergindo nalguns aspectos como é o caso da criação e funcionamento da entidade reguladora, por exemplo.

Outro aspecto, segundo Lúcia Mafuiane, tem a ver com a questão dos conteúdos, local e externo, em que alguns concordam que 80 por cento podem ser locais e o restante estrangeiro, mas outros discordam.

A proposta determina que uma pessoa que vive fora do país não está em condições de gerir um órgão de comunicação social local, esse aspecto também é divergente entre as partes interessadas na matéria.

“Estamos a fazer o estudo das contribuições recolhidas durante este processo e vamos elaborar o nosso parecer que será submetido ao plenário da Assembleia da República”, afirmou a deputada.

A comissão apreciou a proposta de revisão pontual da Lei do Sistema Nacional da Educação para sanar lacunas no que diz respeito ao número dois do artigo 7, que estabelece a obrigatoriedade de matrículas.

Este dispositivo não induz necessariamente a frequência do ensino e o proponente da lei (o Governo) esclarece que as crianças que completam seis anos até à data do início das aulas e aquelas que completam esta idade até 30 de Junho de cada ano devem não só ingressar, mas frequentar a escolaridade obrigatória.

Samia Suluhu muda política de John Magufuli e cria comité para luta contra Covid-19

Abr 8, 2021

A Presidente da Tanzania, Samia Suluhu, anunciou na terça-feira a criação de um comité consultivo para a luta contra a Covid-19, uma mudança de política face ao seu antecessor, John Magufuli, que morreu em Março e negava a existência da doença.

Numa aparição na residência presidencial, em Dar Es-Salaam, a capital económica do país, Samia Suluhu Hassan disse que tenciona “criar uma comissão técnica para rever a questão do coronavírus”.

A Chefe de Estado afirmou que o objectivo deste comité é “examinar cientificamente os remédios globais e depois aconselhar o governo, de uma forma profissional”, considerando que “não é sensato silenciar, rejeitar ou aceitar sem uma investigação técnica”.

“Não nos podemos isolar como uma ilha e não podemos receber tudo o que entra, sem fazer a nossa investigação”, afirmou aquela que é a única mulher Chefe de Estado com poder executivo em África.

Magufuli tinha descartado a ameaça de pandemia de Covid-19, enquanto assegurava que Deus protegeria os tanzanianos.

Além disso, o falecido presidente tinha-se oposto ao uso de máscaras e ao distanciamento social, ao mesmo tempo que criticava o uso de vacinas como parte de uma conspiração ocidental para apoderar-se das riquezas de África.

Como resultado desta política, a Tanzania não publica dados sobre a Covid-19 desde Maio de 2020 (os números pararam em 509 casos e 21 mortes), apesar de a Organização Mundial de Saúde (OMS) ter apelado à transparência do governo, em variadíssimas ocasiões.

Hassan, que sucedeu ao falecido Chefe de Estado, por mandato constitucional como vice-Presidente do país, anunciou a morte de Magufuli a 17 de Março, aos 61 anos de idade, em Dar Es Salaam, devido a uma doença cardíaca e decretou duas semanas de luto nacional.

Desde a sua última aparição pública, a 27 de Fevereiro, circularam muitos rumores sobre a saúde de Magufuli, falando-se que pode ter procurado assistência médica no estrangeiro após ter sido infectado pelo novo coronavírus. De acordo com a oposição, o ex-Chefe de Estado morreu de Covid-19, embora isto não tenha sido oficialmente confirmado.

Na sua aparição, que se seguiu à tomada de posse de vários responsáveis governamentais, Hassan ordenou também ao Ministério da Informação que levantasse a proibição de exercício da actividade imposta a alguns meios de comunicação social.

“Ouvi dizer que existem meios de comunicação social que vocês (Ministério da Informação) proibiram de exercerem as suas actividades. Permita-lhes, mas sigam as leis e directrizes do país”, afirmou a Presidente.

Desde que chegou ao poder, em 2015, Magufuli corroeu a liberdade de imprensa e de expressão na Tanzania, tal como denunciaram várias organizações de Direitos Humanos.

Famílias desfavorecidas beneficiam de apoio no âmbito da Covid-19

Abr 8, 2021

Pelo menos 8.015 famílias desfavorecidas, residentes nas diferentes localidades do distrito de Boane, na província de Maputo, vão beneficiar de Apoio Social Directo pós Emergência (PASD) no âmbito da Covid-19.

Para o efeito, a administradora de Boane, Teresa Mauaie, procedeu, ontem (07), na localidade de Gueguegue ao lançamento da campanha de pagamento do subsídio, equivalente a nove mil meticais, disponibilizado pelo Governo, cujo término está previsto para domingo.

Entre os beneficiários destacam-se mulheres chefes de famílias que não possuem uma fonte de renda, pessoas portadoras de deficiência, idosos com doença crónica ou responsáveis por cuidar de menores, entre outros, identificados pelas autoridades locais.

O delegado do Instituto Nacional de Acção Social (INAS), na Matola, Graço Uaiene, apontou que o valor, a ser pago em seis prestações, visa criar resiliência as famílias vulneráveis no contexto da pandemia.

“Nesta primeira fase, as famílias auferem 4,500 meticais, correspondente a três prestações. Daqui a dois meses, receberão o restante do valor que totalizará 9.000 meticais. O apoio servirá para a aquisição de produtos de primeira necessidade, com destaque para material de prevenção da Covid-19 e géneros alimentícios”, explicou o delegado do INAS.

Uaiene afirmou que o pagamento do PASD já foi feito em seis distritos da província de Maputo.

“Após a campanha de pagamento de subsídios em Boane, a brigada do INAS irá ao distrito da Matola. Esperamos que o PASD abranja a pelo menos 70 mil famílias em situação de vulnerabilidade na província de Maputo”, contou.

Moçambique com 139 infecções e 137 recuperados do Coronavírus

Abr 8, 2021

Há registo de 139 novas infecções e 137 recuperados em 24 horas no país, segundo anunciou ontem o Ministério da Saúde (MISAU).

A instituição explica que os infectados são 135 moçambicanos e quatro estrangeiros. Entretanto, todos os casos foram resultado de transmissão local.

De terça para esta quarta-feira houve três novos internamentos e nove pessoas tiveram alta hospitalar e, neste momento, há 68 pacientes ainda hospitalizados. Cerca de 66.2% destes encontram-se na cidade de Maputo.

Sobre os recuperados, todos são cidadãos nacionais. Ontem, o cumulativo atingiu 58.063, o correspondente a 84.8% de todos os casos já diagnosticados.

“Nas últimas 24h, o país voltou a não notificar a ocorrência de óbito em pacientes infectados pelo novo Coronavírus”, garante o MISAU, contabilizando 785 mortes por COVID-19.

Actualmente, Moçambique tem 9.579 casos activos da COVID-19.

São necessárias mais acções para consolidar empoderamento da mulher

Abr 8, 2021

A Academia Política da Mulher, uma organização da sociedade civil moçambicana, destaca os avanços que vêm sendo registados no país, no que diz respeito à participação política da mulher e defende que o ritmo em curso deve “servir como oportunidade para um maior compromisso rumo à paridade do género nos espaços políticos democráticos e nos fóruns públicos e privados de tomada de decisão”.

Aquela organização recorda que “o ranking global sobre igualdade de género divulgado no mês de Março, pelo Fórum Económico Mundial, coloca Moçambique na posição 32 numa lista de 156 países, contra a posição 56 no índice de 2020, o que representa uma subida de 24 posições”.

O mesmo índice indica que, ao nível do continente africano, Moçambique faz parte dos cinco países melhor posicionados, ocupando a quarta posição, o que reflecte “o aumento de mulheres no Parlamento que passou de 37 por cento na VIIIa legislatura para 42 por cento na IXa legislatura, bem como a nomeação pelo Presidente da República de um total de 10 mulheres ministras no actual Governo, correspondentes a 47,6%”.

Ainda assim, a academia alerta para a necessidade de se definirem mecanismos para consolidar estes ganhos através de adopção de políticas que venham a contribuir de forma efectiva para a equidade do género nos diferentes órgãos eleitos e de nomeação.

Estados-Membros da SADC devem cooperar no combate ao terrorismo

Abr 8, 2021

Ministro das Relações Internacionais e Cooperação do Botswana, Lemogang Kwape, disse, em Maputo, que a SADC concorda que a situação de segurança em Moçambique não pode continuar a deteriorar-se, havendo necessidade de uma acção decisiva e abrangente.

Maputo acolheu, na tarde de ontem, a reunião extraordinária do comité ministerial da troika da SADC, órgão de defesa e segurança, com o objectivo de procurar soluções para travar o terrorismo em Cabo Delgado cujos efeitos se fazem sentir desde 2017.

Trata-se de um evento preparativo da cimeira extraordinária da troika do órgão, mais a República de Moçambique, que será seguida pela cimeira extraordinária da dupla troika da SADC.

Intervindo na sessão de abertura da reunião, o ministro das Relações Internacionais e Cooperação do Botswana, Lemogang Kwape, disse que a deterioração da situação de segurança em Cabo Delgado, especialmente os recentes ataques na cidade de Palma, é, de facto, uma grande preocupação para região e fora dela.

“As atrocidades e ataques indiscriminados contra a população inocente atingiram, sem dúvida, níveis intoleráveis e não se pode permitir que continuem no nosso quintal. É bastante claro que a situação se transformou numa ameaça à segurança muito maior e numa catástrofe humanitária grave do que inicialmente previsto”, referiu Kwape que, igualmente, é presidente do comité ministerial do órgão da SADC para cooperação na política, defesa e segurança.

Segundo Kwape, é também evidente que os terroristas estão a tornar-se mais sofisticados à medida que os ataques parecem bem coordenados em diferentes partes da cidade, com o uso de armamento moderno, como metralhadoras automáticas, em comparação com as catanas, quando começaram as ofensivas em Outubro de 2017, o que significa, definitivamente, que os países da região estão a lidar com uma criatura muito maior, com uma forte base de financiamento e fornecimento, incluindo um apoio logístico bem estabelecido.

“Como presidente do órgão, indicou, na sua recente declaração, estes hediondos ataques são uma afronta à paz e segurança, não só em Moçambique, mas também na região e na comunidade internacional como um todo. Apela, portanto, a uma resposta regional urgente e coordenada para enfrentar esta nova ameaça à nossa segurança comum, antes que essa se espalhe por toda a região”, afirmou Kwape, tendo, depois, acrescentado que impedir os ataques terroristas é uma tarefa complexa e desafiante para a comunidade internacional e, ainda mais, para um país por si só. Isso acontece porque os terroristas operam sem respeito por quaisquer regras, quanto mais sem consideração pelas fronteiras internacionais e pela soberania nacional.

O presidente do comité ministerial do órgão da SADC para cooperação na política, defesa e segurança concluiu que “nenhum Estado-Membro pode ou deve enfrentar esta ameaça por si só, pelo que é necessário que os países se mantenham firmes e unidos, como região, numa demonstração de solidariedade com Moçambique, concordando que que a situação de segurança não pode continuar a deteriorar-se.

Na mesma ocasião, a secretária-executiva da SADC, Stergomena Tax, disse que a cimeira da troika do órgão demonstra a solidariedade com Moçambique e o compromisso em prol da cooperação e integração no seio da comunidade.

Tax endereçou condolências ao Governo e ao povo moçambicanos pela perda de vidas inocentes, destruição de meios de subsistência, deslocação de comunidades e danos causados nas infra-estruturas socioeconómicas na sequência dos mais recentes ataques terroristas perpetrados em Cabo Delgado.

“Notando os ataques persistentes, não se pode subestimar a urgência de reforçar as medidas de segurança, através de uma abordagem regional coordenada e da prestação de apoio humanitário”, rematou a secretária-executiva da SADC.

Celebração do dia da Mulher foi sem muita euforia devido a Covid-19 e os ataques terrorismo

Abr 8, 2021

As mulheres, na cidade de Maputo, não celebraram o dia 07 de Abril com muita pompa e circunstância como forma de solidarizarem-se com as vítimas dos ataques terroristas em Cabo Delgado e da pandemia do novo Coronavírus.

Um ambiente tímido, meio que reservado, cantos carregados de tom de tristeza e pouca dança…está tudo calmo. É 07 de Abril, dia da mulher moçambicana. É festa, mas há menos motivos para celebrar e mais para parar, reflectir e solidarizar-se com as vidas que se foram devido à COVID-19 e os que sofrem com os ataques terroristas em Cabo Delgado. Mas, a festa é quase que tradição; realizou-se em muita azáfama.

Nem a pandemia, nem violência armada em Cabo Delgado impediram os ambientes festivos em alguns bairros de cidade de Maputo. A zona do Pulmão é disso um exemplo.

Vagas de emprego do dia 06 de Abril de 2021

Abr 6, 2021

Foram publicadas hoje, dia 06 de Abril no site MMO Emprego as seguintes oportunidades de emprego em Moçambique:

Lista de oportunidades de emprego para hoje

1. Vagas para Instrutores de Equipamentos Móveis (Pesados)

A Moz Rigging Consultings & Services Limitada pretende recrutar para o seu quadro de pessoal três (3) Instrutores de Equipamentos Móveis (Pesados). Saiba mais.

2. Vaga para Recepcionista/ Assistente Administrativa

A Maputogal pretende recrutar para o seu quadro de pessoal uma (1) Recepcionista/ Assistente Administrativa. Saiba mais.

3. Vaga para Operador de Centrifuga de Açúcar

A Eco Farm Moçambique Lda pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Operador de Centrifuga de Açúcar. Saiba mais.

4. Vaga para Engenheiro Mecânico

A Eco Farm Moçambique Lda pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Engenheiro Mecânico. Saiba mais.

5. Vaga para Supervisor Comercial

A Cooperativa Nova Energia pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Supervisor Comercial. Saiba mais.

6. Vaga para Especialista de Mobilização Comunitária

A Fundação AVSI pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Especialista de Mobilização Comunitária (M/F). Saiba mais.

7. Vaga para Analista Financeiro

A N´weti pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Analista Financeiro (M/F). Saiba mais.

8. Vaga para Coordenador Local

A Fundação AVSI pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Coordenador Local (M/F). Saiba mais.

9. Vaga para Motion and Graphic Designer

A Royal Media & Serviços pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Motion and Graphic Designer. Saiba mais.

Vagas de emprego ainda abertas

1. Vaga para Front-End Web Developer

A NC Software House pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Front-end Web Developer. Saiba mais.

2. Vaga para Desenvolvedor de Software

A Tablu Tecnologias, Lda pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Desenvolvedor de Software – Backend. Saiba mais.

3. Vagas para Digitadores de Dados – Limpopo

A Organização Comunitária para Saúde e Desenvolvimento – OCSIDA pretende recrutar quatro (4) Digitadores de Dados. Saiba mais.

4. Vagas para Digitadores de Dados – Chongoene

A Organização Comunitária para Saúde e Desenvolvimento – OCSIDA pretende recrutar dois (2) Digitadores de Dados. Saiba mais.

5. Vaga para Operador de Charriot e Serração

A empresa Inther-Beira, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Operador de Charriot e Serração. Saiba mais.

6. Vaga para Afiador e Soldador de Serras

A empresa Inther-Beira, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Afiador e Soldador de Serras. Saiba mais.

7. Vaga para Corrector de Seguros

A Royal Brokers Correctores e Consultores de Seguro, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Corrector de Seguros. Saiba mais.

8. Vaga para Oficial de Género

A Associação Ambiental Ocean Revolution Moçambique pretende recrutar para o seu quadro um (1) Oficial de Género. Saiba mais.

9. Vaga para Mecânico Auto/ Chefe de Oficina

A Maputogal pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Mecânico Auto/ Chefe de Oficina. Saiba mais.

10. Vaga para Gestor de Sheq

Uma Empresa de Gestão de Resíduos Sólidos e Ambiente do Grupo “A”, pretende admitir para o quadro de pessoal um (1) Gestor de Sheq. Saiba mais.

11. Vaga para Assistente de Procurement

A Matchedje Manutenção pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Assistente de Procurement. Saiba mais.

12. Vaga para Electricista Auto

A Matchedje Manutenção pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Electricista Auto. Saiba mais.

13. Vagas para Mecânicos-Auto

A Matchedje Manutenção pretende recrutar para o seu quadro de pessoal dois (2) Mecânicos-Auto. Saiba mais.

14. Vaga para Fiel de Armazém

A Matchedje Manutenção pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Fiel de Armazém. Saiba mais.

15. Vaga para Supervisor de Segurança

A Matchedje Manutenção pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Supervisor de Segurança. Saiba mais.

16. Vaga para Segurança

A Matchedje Manutenção pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Segurança. Saiba mais.

17. Vaga para Cozinheira

Uma Empresa pretende recrutar para o seu quadro de pessoal uma (1) Cozinheira. Saiba mais.

18. Vaga para Oficial de Monitoria e Avaliação – Montepuez

A Fundação AVSI pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Oficial de Monitoria e Avaliação. Saiba mais.

19. Vaga para Oficial de Monitoria e Avaliação – Pemba

A Fundação AVSI pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Oficial de Monitoria e Avaliação. Saiba mais.

20. Vagas para Entrevistadores de Campo de Pessoal e Call Center

A Intercampus – Estudos de Mercado, Lda pretende recrutar Entrevistadores de Campo Pessoal e Call Center. Saiba mais.

21. Vaga para Guarda

A Associação Hankoni de PVHS e Simpatizantes pretende recrutar para o seu quadro pessoal um (1) Guarda. Saiba mais.

22. Vaga para Supervisor Técnico de Campo – Mecanhelas

A Associação Hankoni de PVHS e Simpatizantes pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Supervisor Técnico de Campo. Saiba mais.

23. Vaga para Supervisor Técnico de Campo – Mandimba

A Associação Hankoni de PVHS e Simpatizantes pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Supervisor Técnico de Campo. Saiba mais.

24. Vaga para Assistente Administrativo

A Associação Hankoni de PVHS e Simpatizantes pretende recrutar para o seu quadro pessoal um (1) Assistente Administrativo. Saiba mais.

25. Vaga para Oficial Provincial Qualidade de Dados

A N´weti – Organização Nacional não Governamental pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Oficial Provincial Qualidade de Dados. Saiba mais.

26. Vaga para Oficial de Monitoria e Avaliação

A N´weti – Organização Nacional não Governamental pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Oficial de Monitoria e Avaliação. Saiba mais.

27. Vaga para Digitador de Dados

A N´weti – Organização Nacional não Governamental pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Digitador de Dados. Saiba mais.

28. Vaga para Assessor Sénior de Monitoria e Avaliação

A N´weti – Organização Nacional não Governamental pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Assessor Sénior de M&A. Saiba mais.

29. Vaga para Gestor de Finanças

A Save The Children International (SCI) pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Gestor de Finanças. Saiba mais.

30. Vaga para Oficial Distrital de Ensino e Aprendizagem

A Save The Children International (SCI) pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Oficial Distrital de Ensino e Aprendizagem. Saiba mais.

31. Vaga para Contabilista Júnior

A Ajuda Popular da Noruega (APN) pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Contabilista Júnior. Saiba mais

32. Vagas para Consultores

O Secretariado Executivo do Conselho Nacional de Combate ao SIDA (SE-CNCS) pretende Consultores. Saiba mais

33. Vaga para Técnico de Água

A Associação Internacional de Voluntários Leigos Voluntários pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Técnico de Água. Saiba mais

34. Vagas para Pedreiros

A Belutécnica SA pretende recrutar para o seu quadro de pessoal trinta (30) Pedreiros. Saiba mais

35. Vaga para Docente N1 – Ensino de Química

A Secretaria Distrital de Educação, Juventude e Tecnologia pretende recrutar um (1) Docente N1 – Ensino de Química. Saiba mais.

36. Vagas para Docentes N3 – Regular e Educação Física

A Secretaria Distrital de Educação, Juventude e Tecnologia pretende recrutar quatro (4) Docentes N3 – Regular e Educação Física. Saiba mais.

37. Vagas para Docentes N4 – Regular e Inglês

A Secretaria Distrital de Educação, Juventude e Tecnologia pretende recrutar cinquenta (50) Docentes N4 – Regular e Inglês. Saiba mais.

38. Vaga para Consultor

A WaterAid pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Consultor. Saiba mais.

39. Vaga para Especialista Sénior de Procurement

O Ministério da Ciência, Tecnologia e Ensino Superior (MCTES) pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Especialista Sénior de Procurement. Saiba mais.

40. Vaga para Coordenador Local de Programa LIMPAMOZ

O ProgettoMondo Mlal (PMM) pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Coordenador Local de Programa LIMPAMOZ. Saiba mais.

41. Vaga para Designer Editorial

A Inter Escolas Editores pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Designer Editorial. Saiba mais.

42. Vaga para Consultor Individual

A Fundação para o Desenvolvimento da Comunidade (FDC) pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Consultor Individual. Saiba mais.

43. Vaga para Juiz do Tribunal Administrativo

O Ministério da Justiça, Assuntos Constitucionais e Religiosos pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Juiz do Tribunal Administrativo. Saiba mais.

44. Vaga para Gestor de Site de Apostas e BackOffice Digital

A Elephant Bet é uma empresa que atua na área de apostas desportivas e lotáricas e neste momento está a recrutar para o seu departamento de Apostas Online e Apoio ao Cliente, um (1) Gestor Site de Apostas e Back Office Digital. Saiba mais.

45. Vaga para Revisor Linguístico

A Inter Escolas Editores pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Revisor Linguístico. Saiba mais.

46. Vaga para Designer Gráfico Júnior

Uma Empresa pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Designer Gráfico Júnior. Saiba mais.

47. Vaga para Inquiridor

Uma Empresa pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Inquiridor. Saiba mais.

48. Vagas para Costureiros de Colchões

A Amado Mobílias, Lda está a recrutar para o seu quadro de pessoal Costureiros de Colchões. Saiba mais.

49. Vagas para Motoristas de Caminhão

A Amado Mobílias, Lda está a recrutar para o seu quadro de pessoal dois (2) Motoristas de Caminhão. Saiba mais.

50. Vaga para Director Geral

A Fundação Manhiça pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Director Geral. Saiba mais.

51. Vaga para Director de Divisão de Investimento

O INFRAPESCA, IP, pretende recrutar um (1) Director de Divisão de Investimento. Saiba mais.

52. Vaga para Director de Divisão de Administração e Recursos Humanos

O INFRAPESCA, IP, pretende recrutar um (1) Director de Divisão de Administração e Recursos Humanos. Saiba mais.

53. Vaga para Director de Divisão de Infra-Estruturas

O INFRAPESCA, IP, pretende recrutar um (1) Director de Divisão de Infra-Estruturas. Saiba mais.

54. Vaga para Director da Divisão de Operações Portuárias

O INFRAPESCA, IP, pretende recrutar um (1) Director da Divisão de Operações Portuárias. Saiba mais.

Conheça os três efeitos do consumo de ‘fast food’ para o sistema imunitário

Abr 6, 2021

Não é novidade dizer que a ‘fast food’ faz mal e deve ser evitada a todo o custo. A Eat This, Not That! apresenta agora os efeitos desta alimentação pouco nutritiva para o sistema imunitário.

Infeção bacteriana?

Um estudo da Universidade de Bonn, realizado em ratos, concluiu que o sistema imunitário reage à ‘fast food’ com uma forte resposta inflamatória por todo o corpo semelhante à reação face a bactérias perigosas.

Sistema imunitário mais agressivo

Quanto mais tempo o corpo fica exposto a alimentos pouco saudáveis, mais agressivo se torna o sistema imunitário. E o que parece, à primeira vista, uma coisa boa, a verdade é que as defesas não devem estar num estado constante de ativação intensa.

Enfraquece o sistema imunitário

Considerando que a ‘fast food’ é composta principalmente de açúcar e carboidratos refinados, que o corpo processa como açúcar, acaba por enfraquecer o sistema imunitário, diminuindo a resistência a bactérias, vírus e parasitas.

Pesquisas descobrem mutações que aceleram progressão da insuficiência cardíaca

Abr 6, 2021

Uma equipa de investigadores espanhóis descobriu o tipo de mutações adquiridas nas células sanguíneas responsável por acelerar a progressão da insuficiência cardíaca de que sofrem milhões de pessoas.

A insuficiência cardíaca é o principal motivo de hospitalização de maiores de 65 anos e uma importante causa de morte, sublinhou hoje o Centro Nacional de Investigação Cardiovascular, destacando que os resultados desta investigação abrem a porta ao desenvolvimento de terapias personalizadas dirigidas aos pacientes com este tipo de mutações.

A cada dia, uma pessoa adulta gera centenas de milhares de milhões de células sanguíneas, um processo necessário que, no entanto, facilita o surgimento de mutações nas células que são responsáveis pela sua produção.

Essas mutações chamam-se somáticas, já que se produzem devido a alterações adquiridas, não hereditárias, no ADN destas células progenitoras e, se bem que na maior parte se trate de alterações inócuas, por vezes fazem com que as células adquiram uma vantagem competitiva que permite que se expandam de forma progressiva, o que causa clones no sangue.

O investigador principal do estudo, José Javier Fuster, precisou que os resultados indicam que essas mutações representam um novo fator de risco cardiovascular e explicam por que algumas pessoas aparentemente com baixo nível de risco desenvolvem essas patologias, especialmente entre a população adulta.

Em declarações à agência Efe, Fuster sublinhou que a curto prazo os resultados poderão contribuir para identificar e monitorizar os pacientes com maior risco de sofrer esta progressão da insuficiência cardíaca e, a longo prazo, atenuar os efeitos com fármacos anti-inflamatórios, apesar de ter insistido que ainda faltam vários anos de investigação e a realização de ensaios clínicos.

Praticamente todas as pessoas sofrem ao longo da vida essa mutação, mas o processo só de desenvolve em algumas, observou Fuster, que insistiu na importância de identificar estratégias (farmacológicas ou de estilo de vida) que atrasem esse processo ou, inclusive, o revertam.

Os investigadores descobriram que a presença destas mutações adquiridas nas células sanguíneas sugerem um risco elevado de progressão acelerada da insuficiência cardíaca.

O problema está diretamente relacionado com o envelhecimento, pelo que à medida que as pessoas envelhecem aumentam as probabilidades de ocorrer este processo, explicou Fuster, coordenador da investigação.

O mesmo responsável recordou que alguns estudos recentes demonstraram que os indivíduos com o problema têm maior risco de desenvolver cancros hematológicos e de morrer, mas que a morte não é causada pela doença oncológica, mas sim por causas cardiovasculares.

Rapper DMX em “estado vegetativo” após um ataque cardíaco

Abr 6, 2021

O estado de saúde do rapper DMX continua a deteriorar-se, de acordo com a imprensa internacional. O músico está em “estado vegetativo” depois de ter sofrido um ataque cardíaco na sequência de uma overdose de drogas.

DMX deu entrada numa unidade hospitalar na passada sexta-feira e o estado de saúde não melhorou desde então.

Resta “rezar e esperar”, disse Nakia Walker, manager do artista. DMX já tinha tentado a reabilitação em 2019 para curar o vício, mas sem sucesso.