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Quinta-feira, Julho 9, 2026
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Mais de duas mil mulheres contrai fístula obstétrica no país

Mulheres com fístula obstétrica submetidas a cirurgias no Hospital Central de Maputo no âmbito da semana de Fistula, doença que afecta cerca de duas mil e quinhentas mulheres por ano no país.

A vida de Maria do céu, de 37 anos, mudou, em 2018, após contrair, em Nampula, fistula obstétrica, uma ruptura  no canal vaginal que causa incontinência urinária constante sem controlo da urina e noutros casos de fezes. O problema é causado sobretudo por falta de acesso a cuidados obstétricos e partos fora das unidades sanitárias.

Devido ao mau estar provocado pela doença, Maria do céu passou por muitas humilhações, teve mesmo que deixar de trabalhar e sujeitar-se a um isolamento social.

Maria está em Maputo há três meses à espera de ser operada. Tal como ela, está à espera a paciente Lisete Zita, de 22 anos, da província de Gaza, que há dois anos interrompeu seus estudos devido a fístula obstétrica.

As mulheres fazem parte de um grupo de quatro submetidas, esta quinta feira, a cirurgias no âmbito da semana da fístula obstétrica, no Hospital Central de Maputo, doença que por ano afecta cerca de duas mil mulheres

Anualmente, são tratadas 500 mulheres, mas este ano, segundo o cirurgião Igor Vaz, o número de operações reduziu devido à pandemia da COVID-19.

A fístula obstétrica é uma das maiores complicações em África, chegando a causar duas mil mortes, materna e dos bebes durante o parto.

Grupos de risco recebem reforço para prevenção da Covid-19 em Boane

Mais de 4 mil pessoas das comunidades da Massaca, Mahanhane, Mahelane e Mafuane, no distrito de Boane, na província de Maputo, têm as suas condições de prevenção da Covid-19 reforçadas desde esta terça-feira.

Neste contexto, os residentes em causa receberam máscaras, material de desinfecção e foram sensibilizados sobre a importância do cumprimento das medidas de prevenção contra o novo coronavírus.

A campanha em causa visou sobretudo abranger  pessoas vulneráveis a contrair a doença como é o caso de doentes crónicos com HIV/SIDA, tuberculose bem como pessoas idosas. Trata-se de uma campanha liderada por um grupo de médicas nacionais de diversas áreas através do projecto denominado CLIC, em parceria com algumas organizações humanitárias e empresas com destaque para a Sociedade Água Vumba.

Os promotores da iniciativa dizem acreditar que a acção vai ajudar a conter a propagação do novo Coronavírus na província de Maputo, em particular. Por sua vez, os beneficiários que reconheceram a importância das medidas de prevenção, comprometem-se a cumprir com rigor todas recomendações das autoridades sobre o assunto.

Tanzânia reabre universidades e competições desportivas

O Presidente da Tanzânia, John Magufuli, anunciou esta quinta-feira, (21) a reabertura das universidades e o regresso das competições desportivas a partir de 01 de junho, após assegurar que a epidemia está em forte declínio, para desagrado dos seus adversários.

John Magufuli tem vindo a minimizar constantemente a gravidade do surto do novo coronavírus e já passaram três semanas desde que o seu Governo atualizou o número total de casos, que tinha estagnado em 480, incluindo 16 mortes.

“Decidimos reabrir as universidades a partir de 01 de junho de 2020″, disse o chefe de Estado numa reunião pública na capital administrativa, Dodoma, acrescentando que a decisão sobre o ensino primário e secundário seria tomada mais tarde.

Acrescentou que os eventos desportivos poderiam ser retomados na mesma data, mas com medidas de distanciamento social.

“Neste momento, não ouvi falar de nenhum desportista que tenha morrido do coronavírus, o que significa que o desporto é importante não só para o entretenimento, mas também para combater o vírus”, afirmou.

O Presidente Magufuli anunciou no domingo que o número de casos tinha “diminuído drasticamente” no país graças às orações dos tanzanianos, sem, contudo, adiantar quaisquer números.

Determinou uma nova sessão de três dias de orações nacionais a começar na sexta-feira para agradecer a Deus, enquanto o governador da capital económica Dar es Salaam, Paul Makonda, apelava aos seus eleitores para saírem à rua no domingo e fazerem barulho para celebrar o progresso da epidemia no país.

Magufuli, 60 anos, foi eleito Presidente em 2015. Apelidado de “Tingatinga” (‘bulldozer’ em suaíli), é regularmente acusado pelos seus opositores de fortes tendências autoritárias e, por grupos de defesa dos direitos humanos, de cercear gravemente as liberdades civis no seu país.

A nível global, segundo um balanço da agência de notícias AFP, a pandemia de covid-19 já provocou mais de 328 mil mortos e infetou mais de cinco milhões de pessoas em 196 países e territórios.

Mais de 1,8 milhões de doentes foram considerados curados.

Superciclone deixa ao menos 14 mortos na Índia e em Bangladesh

Na última semana, autoridades da região moveram mais de 2 milhões de pessoas para abrigos.

O superciclone Amphan atingiu nesta quarta-feira (20) o leste da Índia e Bangladesh, destruindo milhares de casas e deixando ao menos 14 mortos, segundo autoridades locais.

Bolsonaro autoriza uso de militares para combate a queimadas no Acre

Forças Armadas também vão realizar ações preventivas e repressivas contra crimes ambientais, direcionada ao desmatamento ilegal.

O presidente Jair Bolsonaro autorizou o emprego das Forças Armadas no Acre para ajudar no combate às queimadas, de acordo com decreto publicado no DOU (Diário Oficial da União) desta quinta-feira (21).

No dia 7 de maio, o governo publicou um decreto que autoriza o uso das Forças Armadas em áreas de conservação ambiental e em outras áreas federais nos Estados da Amazônia Legal. O texto garante que a autorização pode acontecer para outros locais mediante requerimento do governador do Estado, situação que aconteceu com o Acre.

As Forças Armadas passam a ter como objetivo nestes locais realizar ações preventivas e repressivas contra crimes ambientais, direcionada ao desmatamento ilegal e combater focos de incêndio.

O governador do Acre, Gladson Cameli, pediu apoio federal preocupado que se aconteçam muitas queimadas durante o período de seca, o número de doenças respiratórias cresça e, somado à pandemia de coronavírus, a situação agrave a situação do Estado.

Após superar pandemia, China tenta combater desemprego

A China, que conseguiu reduzir drasticamente os casos e mortes por covid-19, a doença provocada pelo novo coronavírus, se volta para enfrentar agora outro grave problema, o desemprego decorrente da desaceleração econômica gerada pelas medidas restritivas adotadas para enfrentar a pandemia.

Em 2019, o índice oficial de desemprego urbano não passou de 5,3%. O número saltou para o recorde de 6,2% já em fevereiro desse ano, mês em que as autoridades estenderam as férias pelo Ano Novo, como forma de impedir a propagação do vírus.

Aquele foi o momento em que o impacto na economia começou a se tornar aparente, começando a afetar os trabalhadores. Foi o caso de Li, de 36 anos, que depois de uma redução de 70% no salário mínimo de Pequim, foi demitido.

A situação fez dezenas de pessoas enfrentarem a fila do Ministério do Trabalho da China, por causa das indenizações.

Nas ruas de Pequim, onde a normalidade está quase nos níveis anteriores à covid-19, os rastros da crise econômica são perceptíveis. Não é incomum encontrar lojas vazias, fechadas e invadidas.

Em Guangzhou, no sudeste do país, o cenário é diferente. Uma das províncias manufatureiras está sentindo a saída de trabalhadores migrantes, que não conseguem encontrar emprego na indústria têxtil, pois os pedidos vindos do exterior despencaram.

Em um comunicado publicado na semana passada no site do Ministério das Finanças, o governo indica a promoção da contratação de mão de obra seja considerada “prioridade” atual.

A pasta está comprometida em fazer “tudo o que for possível” para estabilizar e expandir o emprego.

Para isso, o governo chinês planeja fazer uso extensivo de auxílios desemprego e bônus de contratação, enquanto tenta reduzir a carga tributária sobre as pequenas e médias empresas.

Tudo isso, com o objetivo de reduzir a taxa de desemprego urbano de 6% em abril, número que, no entanto, não inclui a maioria dos trabalhadores ou reflete situação nas áreas rurais.

Vagas de emprego do dia 21 de Maio de 2020

Vagas-dia-21
Foram publicadas hoje, dia 21 de Maio de 2020 no site MMO Emprego as seguintes oportunidades de emprego em Moçambique:

Lista de oportunidades de emprego para hoje

1. Vagas para Agentes de Extensão Rural – Niassa (Médios)

O Ministério da Agricultura e Desenvolvimento Rural (MADER) pretende recrutar cento e vinte e um (121) Agentes de Extensão Rural (Médios). Saiba mais.

2. Vagas para Agentes de Extensão Rural – Cabo Delgado (Médios)

O Ministério da Agricultura e Desenvolvimento Rural (MADER) pretende recrutar cento e sessenta e quatro (164) Agentes de Extensão Rural (Médios). Saiba mais.

3. Vagas para Agentes de Extensão Rural – Nampula (Médios)

O Ministério da Agricultura e Desenvolvimento Rural (MADER) pretende recrutar cento e oitenta e quatro (184) Agentes de Extensão Rural (Médios). Saiba mais.

4. Vagas para Agentes de Extensão Rural – Zambézia (Médios)

O Ministério da Agricultura e Desenvolvimento Rural (MADER) pretende recrutar duzentos e setenta (270) Agentes de Extensão Rural (Médios). Saiba mais.

5. Vagas para Agentes de Extensão Rural – Tete (Médios)

O Ministério da Agricultura e Desenvolvimento Rural (MADER) pretende recrutar cento e cinquenta e dois (152) Agentes de Extensão Rural (Médios). Saiba mais.

6. Vagas para Agentes de Extensão Rural – Sofala (Médios)

O Ministério da Agricultura e Desenvolvimento Rural (MADER) pretende recrutar trezentos e vinte e nove (329) Agentes de Extensão Rural (médios). Saiba mais.

7. Vaga para Agentes de Extensão Rural – Inhambane (Médios)

O Ministério da Agricultura e Desenvolvimento Rural (MADER) pretende recrutar cento e trinta e dois (132) Agentes de Extensão Rural (médios). Saiba mais.

8. Vagas para Agentes de Extensão Rural – Manica (Médios)

O Ministério da Agricultura e Desenvolvimento Rural (MADER) pretende recrutar duzentos e vinte e cinco (225) Agentes de Extensão Rural (Médios). Saiba mais.

9. Vaga para Agentes de Extensão Rural – Gaza (Médios)

O Ministério da Agricultura e Desenvolvimento Rural (MADER) pretende recrutar cento e sessenta e dois (162) Agentes de Extensão Rural (Médios). Saiba mais.

10. Vaga para Agentes de Extensão Rural – Maputo Cidade (Médios)

O Ministério da Agricultura e Desenvolvimento Rural (MADER) pretende recrutar vinte (20) Agentes de Extensão Rural (Médios). Saiba mais.

11. Vagas para Agentes de Extensão Rural – Maputo (Médios)

O Ministério da Agricultura e Desenvolvimento Rural (MADER) pretende recrutar noventa e um (91) Agentes de Extensão Rural (Médios). Saiba mais.

12. Vagas para Agentes de Extensão Rural – Niassa

O Ministério da Agricultura e Desenvolvimento Rural (MADER) pretende recrutar trinta e dois (32) Agentes de Extensão Rural. Saiba mais.

13. Vagas para Agentes de Extensão Rural – Cabo Delgado

O Ministério da Agricultura e Desenvolvimento Rural (MADER) pretende recrutar trinta e quatro (34) Agentes de Extensão Rural. Saiba mais.

14. Vagas para Agentes de Extensão Rural – Nampula

O Ministério da Agricultura e Desenvolvimento Rural (MADER) pretende recrutar quarenta e seis (46) Agentes de Extensão Rural. Saiba mais.

15. Vaga para Agentes de Extensão Rural – Zambézia

O Ministério da Agricultura e Desenvolvimento Rural (MADER) pretende recrutar quatro (44) Agentes de Extensão Rural . Saiba mais.

16. Vagas para Agentes de Extensão Rural – Tete

O Ministério da Agricultura e Desenvolvimento Rural (MADER) pretende recrutar trinta (30) Agentes de Extensão Rural. Saiba mais.

17. Vagas para Agentes de Extensão Rural – Manica

O Ministério da Agricultura e Desenvolvimento Rural (MADER) pretende recrutar vinte e quatro (24) Agentes de Extensão Rural. Saiba mais.

18. Vagas para Agentes de Extensão Rural – Inhambane

O Ministério da Agricultura e Desenvolvimento Rural (MADER) pretende recrutar vinte e oito (28) Agentes de Extensão Rural. Saiba mais.

19. Vaga para Agentes de Extensão Rural – Gaza

O Ministério da Agricultura e Desenvolvimento Rural (MADER) pretende recrutar vinte e oito (28) Agentes de Extensão Rural. Saiba mais.

20. Vaga para Agentes de Extensão Rural – Maputo

O Ministério da Agricultura e Desenvolvimento Rural (MADER) pretende recrutar dezasseis (16) Agentes de Extensão Rural. Saiba mais.

21. Vaga para Agentes de Extensão Rural – Sofala

O Ministério da Agricultura e Desenvolvimento Rural (MADER) pretende recrutar vinte e seis (26) Agentes de Extensão Rural. Saiba mais. Vagas de emprego ainda abertas

1. Vaga para Representante Nacional/Regional

A Solidar Suisse pretende recrutar Para o seu quadro de pessoal um (1) Representante Nacional/Regional. Saiba mais.

2. Vaga para Oficial Distrital de Ensino e Aprendizagem

A Save the Children International (SCI), pretende recrutar (1) Oficial Distrital de Ensino e Aprendizagem. Saiba mais.

3. Vaga para Auditor Interno & Compliance

O Centro de Aprendizagem e Capacitação da Sociedade Civil (CESC) pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um/a (1) Auditor Interno & Compliance. Saiba mais.

4. Vagas para Serventes

O Conselho Municipal da Cidade de Vilankulo pretende recrutar Serventes. Saiba mais.

5. Vaga para Guardas

O Conselho Municipal da Cidade de Vilankulo pretende recrutar Guardas. Saiba mais.

6. Vagas para Técnicos Médios de Contabilidade

O Conselho Municipal da Cidade de Vilankulo pretende recrutar Técnicos Médios de Contabilidade. Saiba mais.

7. Vaga para Engenheiro Civil Júnior

A Moz Bulders e Engineering, lda pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Engenheiro Civil Júnior. Saiba mais.

8. Vaga Para Assistente de Banco de Dados

A Save the Children International (SCI) pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Assistente de Banco de Dados. Saiba mais.

9. Vaga para Consultor Para Concepção de um Landing Page e BootCap

A Women’s Voice and Leadership – ALIADAS Pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Consultor Para Concepção de um Landing Page e BootCap do programa WVL-ALIADAS.. Saiba mais.

10. Vaga para Consultor de Concepção e Gestão de um Espaço Virtual

A Women’s Voice and Leadership Pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Consultor de Concepção e Gestão de um Espaço Virtual Para o Programa WVL-ALIADAS. Saiba mais.

11. Vaga para Recepcionista

A Lar construções e Engenharia, empresa de construção civil pretende contratar para o seu quadro um/a (1) Recepcionista/ Assistente Administrativa. Saiba mais.

12. Vaga para Jurista

A Lar construções e Engenharia, empresa de construção civil pretende contratar para o seu quadro um/a (1) Jurista. Saiba mais.

13. Vaga para Técnico de Nutrição

O Istituto Oikos pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Técnico de Nutrição. Saiba mais.

14. Vaga para Motorista

A Associação Moçambicana de Promoção de Cooperativas Modernas (AMPCM) pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Motorista. Saiba mais.

15. Vaga para Supervisor de Promoção de Saúde

A Médicos Sem Fronteiras pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Supervisor de Promoção de Saúde. Saiba mais.

16. Vaga para Oficiais de Agronegócios

A Associação Moçambicana de Promoção de Cooperativas Modernas (AMPCM) pretende recrutar para o seu quadro de pessoal dois (2) Oficiais de Agronegócios. Saiba mais.

17. Vaga para Gestor de Procurement

A Empresa Moçambicana de Dragagens – Empresa Pública – EMODRAGA EP, com sede na Cidade da Beira pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Gestor de Procurement. Saiba mais.

18. Vagas para Jardineiros Profissionais

A MECO Empreendimentos é uma agência de Emprego com foco de agenciamento de staff doméstico, Consultoria e RH está a recrutar para o seu quadro de pessoal Jardineiros Profissionais. Saiba mais.

19. Vaga para Babá Residente

A MECO Empreendimentos é uma agência de Emprego com foco de agenciamento de staff doméstico, Consultoria e RH está a recrutar para o seu quadro de pessoal Babá Residente. Saiba mais.

20. Vagas para Cuidadoras de Idosos (Não Residentes)

A MECO Empreendimentos é uma agência de Emprego com foco de agenciamento de staff doméstico, Consultoria e RH está a recrutar para o seu quadro de pessoal Cuidadoras de Idosos (Não Residentes). Saiba mais.

21. Vaga para Cuidadoras de Idosos (Residentes)

A MECO Empreendimentos é uma agência de Emprego com foco de agenciamento de staff doméstico, Consultoria e RH está a recrutar para o seu quadro de pessoal Cuidadoras de Idosos (Residentes). Saiba mais.

22. Vaga para Barbeiros & Cabeleireiras Profissionais

A MECO Empreendimentos é uma agência de Emprego com foco de agenciamento de staff doméstico, Consultoria e RH está a recrutar para o seu quadro de pessoal Barbeiros & Cabeleireiras Profissionais. Saiba mais.

23.Vagas para Estagiários de Recursos Humanos

A Super Steel, Lda., empresa do ramo de transportes e logística, sedeada na cidade de Maputo, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal três (3) Estagiários de Recursos Humanos, baseados na província de Maputo, cidades de Maputo e Matola. Saiba mais.

24. Vaga para Education Cluster Coordination and Information Manager

A Save the Children International (SCI) pretende recrutar um (1) Education Cluster Coordination and Information Manager. Saiba mais.

25. Vaga para Coordenador de Finanças

A Save the Children International (SCI) pretende recrutar um (1) Coordenador de Finanças. Saiba mais.

26. Vaga para Oficial de Água, Saneamento e Construção

A Save the Children International (SCI) pretende recrutar um (1) Oficial de Água, Saneamento e Construção. Saiba mais.

27. Vaga para Coordenador de Água, Saneamento e Construção

A Save the Children International (SCI) pretende recrutar um (1) Coordenador de Água, Saneamento e Construção. Saiba mais.

28. Vaga para Gestor do Projecto das Doenças Tropicais Negligenciadas (KOICA)

A Save the Children International (SCI) pretende recrutar um (1) Gestor do Projecto das Doenças Tropicais Negligenciadas (KOICA). Saiba mais.

29. Vaga para Oficial de Monitoria e Avaliação

A Solidar Suiça em Moçambique, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Oficial de Monitoria e Avaliação. Saiba mais.

30. Vaga para fiel de Armazém

A Imovisa S.A, Empresa de Gestão de Imoveis, Limpeza e Manutenção de Instalações, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) fiel de Armazém. Saiba mais.

31. Vaga para Técnico de Gestão Patrimonial

A Imovisa S.A, Empresa de Gestão de Imoveis, Limpeza e Manutenção de Instalações, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Técnico de Gestão Patrimonial. Saiba mais

32. Vaga para Técnico de Gestão Patrimonial

A Imovisa S.A, Empresa de Gestão de Imoveis, Limpeza e Manutenção de Instalações, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Técnico de Gestão Patrimonial. Saiba mais.

33. Vagas para Serventes

O Conselho Municipal da Cidade de Vilankulo pretende recrutar para o seu quadro de pessoal duas (2) Serventes. Saiba mais.

34. Vagas para Guardas

O Conselho Municipal da Cidade de Vilankulo pretende recrutar para o seu quadro de pessoal três (3) Guardas. Saiba mais.

35. Vagas para Técnicos Médios de Contabilidade

O Conselho Municipal da Cidade de Vilankulo pretende recrutar para o seu quadro de pessoal dois (2) Técnicos Médios de Contabilidade. Saiba mais.

36. Vaga para Oficial de Mercados Agrícolas

A Beira Agricultural Growth Corridor (BAGC) pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Oficial de Mercados Agrícolas. Saiba mais.

37. Vaga para Designer Gráfico

A empresa Inther-Beira, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal Designer Gráfico para Beira. Saiba mais.

38. Vagas para Mecânicos Auto

A empresa Inther-Beira, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, Mecânicos Auto para Beira. Saiba mais.

39. Vagas para Pedreiros

A empresa Inther-Beira, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, Pedreiros para Beira. Saiba mais.

40. Vagas para Carpinteiros

A empresa Inther-Beira, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, Carpinteiros para Beira. Saiba mais.

41. Vagas para Motoristas

A empresa Inther-Beira, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, Motoristas (Todo o Tipo de Categoria) . Saiba mais.

42. Vagas para Veterinários

A empresa Inther-Beira, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, Veterinários para Beira. Saiba mais.

43. Vagas para Contabilistas

A empresa Inther-Beira, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, Contabilistas para Beira. Saiba mais.

44. Vagas para Juristas

A empresa Inther-Beira, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, Juristas para Beira. Saiba mais.

45. Vagas para Gestores de RH

A empresa Inther-Beira, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, Gestores de RH para Beira. Saiba mais.

46. Vagas para Técnicos Informático

A Empresa Inther-Beira, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, Técnicos Informático para Beira. Saiba mais.

47. Vagas para Agrónomos

A empresa Inther-Beira, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, Mecânicos Auto para Beira. Saiba mais.

48. Vagas para Canalizadores

A empresa Inther-Beira, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal, Canalizadores para Beira. Saiba mais.

49. Vaga para Contabilista Sénior

A Belutécnica S.A., Empresa de Engenharia e Manutenção Industrial, sita no Parque Industrial de Beluluane, Lote 25, pretende contratar uma (1) Contabilista Sénior. Saiba mais.

50. Vaga para Oficial de Banco de Dados

A Save the Children International (SCI) pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Oficial de Banco de Dados. Saiba mais.

51. Vaga para Gestor de Contabilidade/ Finanças

A CARE Internacional, procura contratar para o seu quadro de pessoal um/a (1) Gestor(a) de Contabilidade/ Finanças. Saiba mais.

52. Vaga para Oficial de Sistemas de Informação para Saúde (Programador)

A Friends in Global Health (FGH), pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Oficial de Sistemas de Informação para Saúde (Programador). Saiba mais.

53. Vaga para Consultor para Mapeamento de Parceiros em Advocacia

A AMODEFA – Associação Moçambicana para o Desenvolvimento da Família, uma organização não-governamental de carácter não-lucrativa, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Consultoria para Mapeamento de Parceiros em Advocacia para Direitos e Saúde Sexual e Reprodutiva. Saiba mais.

54. Vaga para Técnico Médio de Laboratório

A RHDC Consultoria & Serviços Lda – RHDC, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Técnico Médio de Laboratório. Saiba mais.

55. Vagas para Técnicos de Medicina Geral – Matutuíne 

A RHDC Consultoria & Serviços Lda – RHDC, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal cinco (5) Técnicos de Medicina Geral para Matutuíne. Saiba mais.

56. Vagas para Técnicos de Medicina Geral – Namaacha

A RHDC Consultoria & Serviços Lda – RHDC, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal quatro (4) Técnicos de Medicina Geral para Namaacha. Saiba mais.

57. Vagas para Técnicos de Medicina Geral – Matola 

A RHDC Consultoria & Serviços Lda – RHDC, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal dois (2) Técnicos de Medicina Geral para Matola. Saiba mais.

58. Vaga para Técnico de Medicina Geral – Marracuene

A RHDC Consultoria & Serviços Lda – RHDC, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Técnico de Medicina Geral para Marracuene. Saiba mais.

59. Vagas para Técnicos de Medicina Geral – Magude

A RHDC Consultoria & Serviços Lda – RHDC, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal dois (2) Técnicos de Medicina Geral para Magude. Saiba mais.

60. Vagas para Técnicos de Medicina Geral – Boane

A RHDC Consultoria & Serviços Lda – RHDC, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal três (3) Técnicos de Medicina Geral para Boane. Saiba mais.

61. Vaga para Assistente do Projecto

A Associação ActionAid Moçambique (AAMoz),procura um(a) profissional para o posto de Assistente do Projecto Parceria para Prestação Social de Contas para Área de Saúde Sexual e Reprodutiva, que estará baseado(a) em Maputo. Saiba mais.

62. Vaga para Médico

A organização Médicos Sem Fronteiras, uma Organização Não Governamental, actuando nas áreas do HIV/SIDA, pretende admitir um (1) Médico. Saiba mais.

63. Vaga para Assessor Para a Promoção do Emprego e do Desenvolvimento

A Cooperação Alemã para o Desenvolvimento (GIZ) pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Assessor Para a Promoção do Emprego e do Desenvolvimento. Saiba mais.

64. Vaga para Coordenador – Componente Saúde e Género

A Cooperação Alemã para o Desenvolvimento (GIZ) pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Coordenador – Componente Saúde e Género. Saiba mais.

65. Vaga para Gestor de Projecto

O Instituto Nacional das Comunicações (INCM) pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Gestor de Projecto. Saiba mais.

66. Vaga para Analista Económico

O Instituto Nacional das Comunicações (INCM) pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Analista Económico. Saiba mais.

67. Vaga para Técnico de Farmácia

O Serviço Distrital de Saúde, Mulher e Acção Social pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Técnico de Farmácia. Saiba mais.

68. Vaga para Técnico de Gestão e Administração Hospitalar

O Serviço Distrital de Saúde, Mulher e Acção Social pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Técnico de Gestão e Administração Hospitalar. Saiba mais.

69. Vaga para Técnico de Medicina Geral

O Serviço Distrital de Saúde, Mulher e Acção Social pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Técnico de Medicina Geral. Saiba mais.

70. Vaga para Enfermeiros Gerais

8 Serviço Distrital de Saúde, Mulher e Acção Social pretende recrutar para o seu quadro de pessoal dois (2) Enfermeiros Gerais. Saiba mais.

71. Vagas para Enfermeiras de SMI

O Serviço Distrital de Saúde, Mulher e Acção Social pretende recrutar para o seu quadro de pessoal três (3) Enfermeiras de SMI. Saiba mais.

72. Vaga para Médico de Clínica Geral de 2ª

O Serviço Distrital de Saúde, Mulher e Acção Social pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Médico de Clínica Geral de 2ª. Saiba mais.

73. Vaga para Supervisor/ Líder de Equipa (Caldeireiro)

O Serviço Distrital de Saúde, Mulher e Acção Social pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Supervisor/ Líder de Equipa (Caldeireiro). Saiba mais.

74. Vaga para Porteiro

A Ordem dos Enfermeiros de Moçambique pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Porteiro. Saiba mais.

75. Vagas para Docentes N1 – Engenharia Electrónica

O Serviço Distrital de Educação, Juventude e Tecnologia pretende recrutar para o seu quadro dois (2) Docentes N1 – Engenharia Electrónica. Saiba mais.

76. Vagas para Docentes N1 – Electricidade Industrial

O Serviço Distrital de Educação, Juventude e Tecnologia pretende recrutar para o seu quadro três (3) Docentes N1 – Electricidade Industrial. Saiba mais.

77. Vaga para Docente N1 – Engenharia Hidráulica

O Serviço Distrital de Educação, Juventude e Tecnologia pretende recrutar para o seu quadro um (1) Docente N1 – Engenharia Hidráulica. Saiba mais.

78. Vaga para Docente N1 – Arquitectura

O Serviço Distrital de Educação, Juventude e Tecnologia pretende recrutar para o seu quadro um (1) Docente N1 – Arquitectura. Saiba mais.

79. Vaga para Docentes N1 – Engenharia Civil

O Serviço Distrital de Educação, Juventude e Tecnologia pretende recrutar para o seu quadro quatro (4) Docentes N1 – Engenharia Civil. Saiba mais.

80. Vaga para Gerente de Recursos Humanos

A Futuro Mcb, S.A, instituição financeira, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Gerente de Recursos Humanos baseado em província de Nampula. Saiba mais.

81. Vaga para Supervisor de Cliente Individual

A Futuro Mcb, S.A, instituição financeira, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Supervisor de Cliente Individual baseado em Namutequeliua na província de Nampula. Saiba mais.

82. Vaga para Oficial de Comércio de Animais Selvagens

O Fundo Mundial para a Natureza (WWF), pretende recrutar um (1) Oficial de Comércio de Animais Selvagens. Saiba mais.

83. Vaga para Oficial de Desenvolvimento Comunitário

O Fundo Mundial para a Natureza (WWF), pretende recrutar um (1) Oficial de Desenvolvimento comunitário (Wildlife Field Officer). Saiba mais.

84. Vaga para Docente N1

O Serviço Distrital de Educação, Juventude e Tecnologia pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Docente N1. Saiba mais.

85. Vaga para Servente

O Instituto Superior Politécnico de Tete pretende recrutar um (1) Servente. Saiba mais.

86. Vaga para Canalizador

O Instituto Superior Politécnico de Tete pretende recrutar um (1) Canalizador. Saiba mais.

87. Vaga para Assistente Técnico Administrativo

O Instituto Superior Politécnico de Tete pretende recrutar um (1) Assistente Técnico Administrativo. Saiba mais.

88. Vaga para Técnico Administrativo

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89. Vaga para Técnico Profissional – Contabilidade

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Jovem morre por overdose na Mafalala

Um jovem consumiu drogas até atingir a overdose e perdeu a vida na Mafalala. Como que a fugir das responsabilidades, a vendedeira de drogas orientou outros consumidores a descartarem o corpo do finado num contentor de lixo.

Destruir. É a única função da droga no organismo humano. A mulher com algemas é acusada de vender drogas. No último Sábado, o seu negócio teria causado a morte de um jovem que consumiu mais droga do que o seu organismo podia suportar e encontrou a morte, segundo a polícia. O pior de tudo foi a atitude desta mulher face à situação.

Ela rejeita a acusação que pesa sobre si. Rejeição que não faz sentido para polícia.

No contentor de lixo, encontramos seringas e outros instrumentos usados para injecção de drogas pesadas. Um dos indivíduos acusados de arrastar o corpo até ao contentor de lixo reconhece seu envolvimento, mas diz que não chegou ao contentor, tendo deixado os comparsas concluírem a missão.

Não é a primeira vez que esta mulher recolhe às celas por venda de drogas.

Nem por isso deixa de rejeitar as acusações, porém diz não ter qualquer fonte de renda apesar de ter sob sua responsabilidade 3 filhos, um dos quais é assumidamente consumidor de drogas.

Acidentes de viação aumentam em pleno Estado de Emergência

A Polícia da República de Moçambique (PRM) registou 21 acidentes de viação na 2º semana do 2º mês do Estado de Emergência em Moçambique, mais cinco do na semana anterior, que causaram 15 óbitos.

Entre os dias 9 e 15 de Maio a PRM registou mais 21 sinistros rodoviários, dos quais 13 atropelamentos, três choques entre automóveis e igual número de choques envolvendo viaturas e motorizadas, em clara violação das medidas de prevenção da pandemia da covid-19.

Dois dos atropelamentos mortais ocorreram na Estrada Nacional nº 4, uma cidadã de 30 anos de idade foi atropelada mortalmente por uma viatura da marca Toyota, modelo Prado, e na mesma via, no bairro de Tchumene, um homem de também 30 anos de idade perdeu a vida quando atravessava a via.

Nos sinistros, originados pela velocidade excessiva, má travessia de peões e condução sob efeito de álcool, pereceram um total de 15 cidadãos e 22 contraíram ferimentos, onze dos quais em graves.

Famílias carenciadas recebem apoio alimentar na Beira

Mais de trezentas famílias carenciadas que residem na cidade da Beira estão a receber apoio alimentar, assistência médica gratuita e máscaras, disponibilizados pela Universidade Católica de Moçambique, no âmbito de prevenção contra o novo Coronavírus.

A universidade Católica de Moçambique, no âmbito da sua responsabilidade social e respondendo aos apelos lançado pelo governo, iniciou esta semana a distribuir kits contendo alimentos básicos e produtos de higiene, a pouco mais de trezentas famílias vulneráveis, que residem dos bairros de Inhamudima e Munhava, na cidade da Beira. São famílias que devido a pandemia não encontram sustentabilidade porque elas dependem de vida informal para conseguirem alimento diário.

No momento da distribuição dos kits foi observado, rigorosamente a questão de distanciamento social.  Para além de distribuir os kits, a UCM está a oferecer às famílias máscaras de acordo com o agregado familiar de cada um e a educar as mesmas como usa-las.

Este apoio às famílias carenciadas foi considerado um gesto nobre pelo edil da Beira, Daviz Simango, que fez parte da cerimónia e referiu que o mesmo irá contribuir para a permanência dos benificiários nas suas casas, contribuindo assim para a prevenção profunda.

Armindo Tambo, vice-Reitor da Universidade Católica de Moçambique, explicou que este gesto é a contribuição dos  trabalhadores da instituição,  no âmbito da sua responsabilidade social.

Moçambique e Angola com fraca capacidade de resposta à crise económica

A crise económica global causada pela COVID-19 deverá penalizar o crescimento económico em África, com países altamente endividados, caso de Angola e Moçambique, limitados na capacidade de resposta, segundo a Comissão Económica da ONU para África (UNECA).

No seu mais recente rela- tório, a UNECA afirma que o crescimento dos países africanos deve desacele- rar de 3,2% para 1,8%, no melhor cenário, deixando cerca de 27 milhões de pessoas na pobreza extrema.

A pandemia da COVID-19 trouxe mais desafios para Moçambique e Angola, por serem países altamente endividados. A capacidade de resposta nestes países é limitada.

“Enquanto os países desenvolvidos aplicaram milhares de milhões de dólares no sector da saúde, na rede de segurança social e medidas de estímulo económico, a África carece fortemente de espaço orçamental para reagir da mesma forma”, refere o documento da UNE- CA.

A situação financeira africana, adianta a comissão da ONU, é penalizada por “quatro desafios críticos”, nomeadamente níveis elevados de dívida em relação ao Produto Interno Bruto, défices fiscais elevados, altos custos de crédito e depreciação de muitas moedas africanas face ao euro e ao dólar.

Mais de 50% dos países africanos registaram défices orçamentais acima de 3,0% em 2019 e cerca de 22 países africanos apresentaram índices de dívida em percentagem do Produto Interno Bruto (PIB) acima da média africana de 61%, segundo a UNECA.

Entre estes países estão Moçambique, que registou uma dívida de 108,8% do PIB e um défice orçamental de 6,1% no ano passado, e Angola, cuja dívida atingiu 95% do

PIB – ainda que a par de um excedente orçamental de 0,7%.

A subsecretária-geral da ONU e secretária executiva da UNECA, Vera Songwe, prevê que serão necessários 100 mil milhões de dólares de forma urgente para criar margem de manobra orçamental a todos os países, de forma a que possam “atender às necessidades imediatas da rede de segurança das populações.”

“Os custos económicos da pandemia foram mais severos do que o impacto directo da COVID-19. Em todo o continente, todas as econo- mias estão a sofrer com o choque, sendo que o distanciamento físico necessário para gerir a pandemia está a sufocar e a afogar a actividade económica”, afirmou Songwe no lançamento do relatório.

Segundo o documento, as pequenas e médias empresas africanas estão particularmente ameaçadas, se não houver apoio imediato.

O preço do petróleo, que representa 40% das exportações da África, caiu pela metade em valor, e as principais exportações africanas caíram, incluindo o turismo e aviação.

Também na semana passada, no seu relatório Perspectivas Económicas Globais, o Fundo Monetário Internacional previu uma recessão na África subsaariana de 1,6% em 2020, 5,2 pontos percentuais abaixo das previsões de Outubro.

Todos os países africanos de língua oficial portuguesa, à excepção de Moçambique, deverão registar uma contracção económica, com Angola, dependente das exportações de petróleo, a cair 1,4% e Cabo Verde 4,0%, nove pontos percentuais abaixo da anterior previsão.

São Tomé e Príncipe deve registar uma recessão de 6,0% do PIB, a mais acentuada entre os países língua oficial portuguesa e a economia da Guiné-Bissau deve cair à volta de 1,5%.

Moçambique deverá crescer 2,2% este ano, o mesmo que no ano passado, segundo o FMI, mas a previsão não é partilhada pela Economist Intelligence Unit (EIU), que estima que a economia de Moçambique sofrerá uma que- bra de 2,4% este ano.

Há um “grande risco” de aumento de mortes por outras doenças em África

O diretor do Instituto de Higiene e Medicina Tropical (IHMT), Filomeno Fortes, alertou hoje para o “grande risco” de aumento de mortes por doenças não covid-19 em África potenciado pela concentração de esforços no combate à pandemia.

Temos o impacto direto da pandemia neste momento e vamos ter um impacto indireto a médio e longo prazo com grandes repercussões” na mortalidade associada a várias outras doenças, disse Filomeno Fortes, em entrevista à agência Lusa.

Em causa, estão, segundo o médico angolano, as designadas “doenças não-covid-19″, que incluem doenças transmissíveis endémicas (malária HIV/Sida e Tuberculose), doenças tropicais negligenciadas e transmitidas por mosquitos (dengue, chicungunya, febre-amarela e zika) e doenças crónicas não transmissíveis (hipertensão, diabetes e cancros do colo do útero, mama e próstata).

“Preocupa-nos que os doentes deixem de ter seguimento, diagnóstico e tratamento. O risco de a mortalidade aumentar por causa dessa situação é grande”, disse.

Filomeno Fortes equacionou ainda a possibilidade do aumento da transmissão da leptospirose, doença transmitida pelos ratos.

“Quando há fome no continente africano, uma das tendências é a população começar a alimentar-se de ratos, que além da leptospirose podem transmitir um elevado número de outras doenças”, adiantou.

diretor do IHMT apontou ainda como outro eventual efeito colateral, a redução da cobertura de vacinas motivada, por um lado, pela diminuída resposta dos serviços de saúde, e por outro, pela retração da população em ir às consultas de seguimento de grávidas e crianças.

“Então, vamos criando aqui uma população suscetível a doenças como a poliomielite, o sarampo ou a febre-amarela. É um risco a médio prazo”, disse.

Filomeno Fortes, que falava à agência Lusa sobre a evolução da pandemia de covid-19 no continente africano, considerou que os dados apontam para uma “situação não tão severa” nos países africanos quando comparada com os outros continentes.

África regista mais de 95 mil casos de infeção pelo novo coronavírus e perto de três mil mortes por covid-19 em 54 países, o que representa cerca de 2% de todos os casos registados globalmente e uma taxa de letalidade próxima dos 4%, comparativamente com a taxa média mundial, que é de 7%.

“Em relação aos Países Africanos de Língua Oficial Portuguesa (PALOP) a situação é ainda menos gravosa”, disse, manifestado “preocupação” com a Guiné-Bissau, que já ultrapassou os mil casos (1.089) casos de covid-19, incluindo seis mortes, e com São Tomé e Príncipe, que tem 258 casos e regista 11 óbitos.

“Em São Tomé e Príncipe, as condições de assistência médica são muito débeis, além de que só agora é que vai ser instalado o aparelho de diagnóstico da doença”, disse, numa alusão à chegada ao arquipélago, na semana passada, de um laboratório para testes enviado pela Organização Mundial da Saúde (OMS).

Apesar dos números relativamente otimistas, o especialista em saúde pública não descarta “o risco de África poder ser assolada por uma vaga de infeções com consequências imprevisíveis”.

“Continuamos sem ter a certeza se as nossas capacidades de diagnóstico e de vigilância epidemiológica estão a dar conta da informação estatística real no terreno. Podemos colocar a possibilidade de haver alguma desinformação devido à indisponibilidade dos testes de diagnóstico e até da fragilidade dos próprios sistemas de saúde”, admitiu Filomeno Fortes.

diretor do IHMT adiantou, por outro lado, que existem em África fatores que, “até prova em contrário”, parecem contribuir para uma menor gravidade da doença.

“A densidade populacional no continente africano é muito baixa, a idade da população [maioritariamente jovem] pode dar muitas infeções assintomáticas e pouco visíveis e a temperatura, que continua a ser um fator preponderante e cada vez mais provado a nível dos estudos feitos”, disse.

A isto somam-se as medidas de contingência tomadas “em tempo útil” pela maior parte dos países.

África tem um passado histórico de luta contra epidemias e a população está mais ou menos habituada a este tipo de pressão”, disse Filomeno Fortes.

Ainda assim, reconhece que devido ao impacto socioeconómico dessas medidas, a tendência da população é respeitar cada vez menos as imposições de confinamento e distanciamento.

“A população prioriza normalmente a questão alimentar. Por exemplo, quando distribuímos redes mosquiteiras para conter as picadas [de mosquitos] da malária, as redes eram desviadas para a pesca”, recordou.

Por isso, defende, “os governos têm de continuar a fazer um esforço na melhoria da resposta epidemiológica e na criação de condições assistenciais” aos doentes e populações em geral.

Em todo o mundo, há mais de cinco milhões de casos da covid-19 e 328 mil mortos.

PGR diz que raptos exigem ação enérgica

A procuradora-geral da República, Beatriz Buchili, defende “uma intervenção enérgica” contra os raptos no país, referindo que este crime tem impacto negativo na segurança das pessoas e no desenvolvimento.

“O impacto deste tipo de criminalidade na segurança das pessoas e no desenvolvimento económico exige uma intervenção enérgica”, disse Beatriz Buchili, no relatório anual de atividades do setor de justiça, cujo debate termina hoje na Assembleia da República (AR).

O sucesso do combate e prevenção dos raptos depende do esforço das instituições judiciárias, mas também da colaboração dos familiares das vítimas, estruturas administrativas de base, agentes económicos e da sociedade, em geral, acrescentou Buchili.

“Os locais que, normalmente, são usados como cativeiro, situam-se nos nossos bairros e a angariação dos valores para pagamento do resgate conta, algumas vezes, com o apoio de familiares, amigos ou agentes económicos mais próximos”, referiu a procuradora-geral da República.

As autoridades judiciais, prosseguiu, vão continuar a apostar na investigação para a identificação, localização e responsabilização dos autores de raptos.

A promoção da integridade no comportamento dos agentes do Estado que trabalham nos serviços vocacionados ao combate à criminalidade estará também no centro das atenções, assinalou Beatriz Buchili.

A procuradora-geral da República avançou que 15 processos-crime por rapto foram abertos em 2019, mais um que no ano anterior.

Dos processos instaurados no último ano, foi deduzida acusação em seis e 10 encontram-se em instrução preparatória, incluindo um que transitou de 2018 para 2019.

Beatriz Buchili assinalou que as redes criminosas que protagonizam raptos tendem a alargar a sua ação para outras províncias moçambicanas, após um período inicial em que concentravam a atividade nas cidades de Maputo, Matola e Beira.

Na quarta-feira, a polícia moçambicana resgatou dois empresários, Rizwan Adatia e Manish Cantilal, duas das sete vítimas de sequestros registados no país desde o início do ano.

A situação fez com que a Confederação das Associações Económicas de Moçambique (CTA) lançasse um apelo há duas semanas, solicitando “a quem de direito, ações enérgicas para estancar este mal que afugenta qualquer empreendedor ou investidor”.

Polémica na Premier League devido ao efeito do desinfetante nas bolas

Jogadores incomodados uma vez que, quando em contacto com o calor, o produto afeta a superfície dos esféricos.

Adiscussão em torno da retoma da presente temporada da Premier League vai conhecendo obstáculos a cada dia que passa, e, esta quinta-feira, eis que os jogadores que alinham no principal escalão do futebol inglês levantaram uma nova objeção.

Durante o primeiro dia do regresso dos plantéis aos treinos, os intervenientes repararam que a superfície do esférico vai ficando gradualmente mais “pegajosa”, o que acaba por “afetar os movimentos” no relvado.

No entanto, as queixas não se ficam por aqui, uma vez que os jogadores defendem que as várias medidas de higienização e de distanciamento social impostas tornam impossível a recuperação de ritmo competitivo .

“Prefiro ter um buraco no plantel do que um imbecil”

Ole Gunnar Solskjaer não vê “uma única maçã podre” no plantel do Manchester United.

Ole Gunnar Solskjaer concedeu uma extensa entrevista à revista britânica United We Stand, na qual se mostrou agradado com a composição do plantel do Manchester United, em especial no que à “personalidade” dos jogadores diz respeito.

“A personalidade é muito importante. Estamos num espírito de equipa. Quero jogadores que tenham algum ego e ousadia, mas que sejam capazes de se adaptar. Em março de 2019, os jogadores estavam fisicamente e mentalmente cansados, e tivemos lesões”, recordou.

“Houve outras coisas de que não gostei no ano passado, algumas agendas pessoais que não puderam ser resolvidas no verão. Haverá sempre jogadores que querem jogar mais, mas, se uma equipa quer ter sucesso, os jogadores têm de estar disponíveis em alturas diferentes”, completou.

Liverpool quer Timo Werner e até admite vender três jogadores

Apandemia do novo coronavírus lançou uma série de dúvidas quanto aos eventuais efeitos no mercado de transferências do futebol global, mas isso não impediu o Liverpool de começar a delinear o plantel com o qual pretende ‘atacar’ a próxima temporada.

O Leipzig já terá feito saber que só admite abrir mão do avançado de 24 anos por cerca de 60 milhões de euros. A verba é considerada elevada, mas, de acordo com o portal The Athletic, os campeões europeus em título já terão um plano em marcha para a financiar.

Escreve a publicação que os reds irão colocar os passes de Xherdan Shaqiri, Harry Wilson e Marko Grujic no mercado, em busca de arrecadar mais de 30 milhões de euros, que serão canalizados para a compra do goleador.

NBA quer regressar em julho e Disney World é palco cada vez mais provável

Suspensa desde o passado mês de março, devido à pandemia do novo coronavírus, a NBA começa, por fim, a vislumbrar uma hipótese de retomar a atual temporada, o que poderá mesmo vir a acontecer dentro de menos de dois meses.

objetivo passaria por fazer com que as equipas ordenassem aos jogadores que começassem a realizar os testes à Covid-19 e, de seguida, começar a treinar já em junho, de forma a estarem aptos para dar continuidade à competição no mês seguinte.

O Walt Disney World Resort, em Orlando, no estado norte-americano da Florida, continua, de resto, a ser apontado como o mais provável palco para a realização de todas as partidas que restam até ao final da época, à frente de cidades como Las Vegas ou Houston.

O facto de conter todas as infraestruturas e hóteis necessários para albergar todos os intervenientes, assim como de se localizar no condado de Orange, onde a evolução dos números da pandemia tem vindo a abrandar, são dos principais fatores nesta escolha.

Velejadoras moçambicanas regressam aos treinos

As velejadoras Deyse Nhaquile, Denise Parruque e Maria Machava, cumpriram esta quarta-feira o segundo dia no regressaram aos treinos, depois de 49 dias de confinamento social por conta da covid-19.

 Já qualificadas para os Jogos Olímpicos de Tóquio as atletas descrevem este reencontro com o mar de forma alegre e desafiante.

Para o Presidente da Federação Moçambicana de Vela e Canoagem, Hélio da Rosa, este momento vai ajudar a recuperar a forma física das atletas.

E por motivos de segurança sanitária, as federações sugerem a criação de um mini-centro de alto rendimento na aldeia olímpica do Zimpeto

Esta ideia foi apresentada terça-feira, em Maputo, durante o encontro que tiveram com o Comité Olímpico de Moçambique, tendo em vista o início dos treinos para os atletas que estão a se preparar para os Jogos Olímpicos, Tóquio-2021.

EUA com 1,5 milhões de infectados é “motivo de orgulho”, diz Trump

U.S. President Donald Trump looks on during a meeting with Brazilian President Jair Bolsonaro in Oval Office of the White House in Washington, U.S., March 19, 2019. REUTERS/Kevin Lamarque

O Presidente norte-americano disse que os Estados Unidos são o país com mais infectados porque são o país que mais testa: “Eu vejo isso como motivo de orgulho”.

Donald Trump, afirmou, esta terça-feira, que os Estados Unidos estão em primeiro lugar na lista de países com mais casos de infecção por causa do número de testes que fazem e que isso é “motivo de orgulho”.

O líder republicano estava a ser questionado quanto ao crescimento do número de casos confirmados no Brasil, para perceber se estava em cima da mesa uma suspensão de voos a partir do país sul-americano, quando se referiu ao facto dos Estados Unidos liderarem a lista de países mais afectados em número de casos.

“A propósito, você sabe que quando diz que nós somos o país mais afectado em número de casos isso acontece porque testamos mais do que toda a gente. (…) Fizemos perto de 14 milhões de testes, na Alemanha fizeram dois milhões, outros fizeram um milhão. Se testámos 14 milhões de pessoas vamos ter mais casos. (…) Eu não vejo isso como uma coisa má, eu vejo-o, de certa forma, como uma coisa boa, porque significa que a nossa testagem é muito superior”, disse.

“Se testássemos um milhão de pessoas, tínhamos muito menos casos. Portanto, eu vejo isso como um motivo de orgulho. Realmente, é um motivo de orgulho. É um grande tributo à capacidade de testagem e ao trabalho que os profissionais fizeram”, acrescentou, conforme pode ver no vídeo abaixo.

De acordo com o Guardian, estas palavras estão a ser recebidas com muitas críticas, citando, por exemplo, o renomado constitucionalista norte-americano Larry Tribe. “Isto é como chamar a um conjunto de cadáveres um motivo de orgulho para o departamento de polícia que deixou o assassino em série andar à solta durante meses antes de o parar”, escreveu, através do Twitter.

Sobre a “superior” capacidade de testagem, de acordo com a BBC, os Estados Unidos têm, sim, o maior número do mundo em termos de volume, mas não per capita. Em termos de proporção em relação à população (número de testes por cada mil pessoas), os Estados Unidos estão em 16.º lugar, atrás de países como a Islândia, Nova Zelândia, Espanha, Itália, Alemanha ou Portugal.

Recorde-se que os Estados Unidos são o país com o maior número de infecções e mortes pelo vírus, com mis de 1,5 milhões de infectados e mais de 90 mil óbitos associados à Covid-19.

Desenvolvimento humano em regressão por causa de pandemia, afirma ONU

O desenvolvimento humano está em declínio este ano, pela primeira vez em décadas, devido às consequências sanitárias, sociais e económicas da pandemia de covid-19, disseram as Nações Unidas.

De acordo com um estudo do Programa das Nações Unidas para o Desenvolvimento (PNUD), esta quarta-feira divulgado, somente acções concertadas que promovam a equidade podem aliviar o impacto desta crise de desenvolvimento sem precedentes, que aumentou desigualdades, nomeadamente na área digital.

Desde que o conceito foi criado, em 1990, o índice global de desenvolvimento humano, que pode cair fortemente este ano, mede níveis de educação, saúde e padrões de vida.

“O mundo passou por muitas situações críticas nos últimos 30 anos, incluindo a crise financeira internacional de 2007-2009. Cada uma delas afectou fortemente o desenvolvimento humano, mas os ganhos gerais de desenvolvimento têm aumentado anualmente”, observa no estudo o director do PNUD, Achim Steiner.

“A covid-19, que afecta três áreas simultaneamente (saúde, educação e economia), pode inverter essa tendência”, concluiu Steiner.

Com o encerramento de escolas, as estimativas do PNUD sobre a taxa de “descolarização” (percentagem de crianças em idade escolar, ajustada para reflectir aquelas que não têm acesso à Internet) indica que 60% das crianças não está a receber educação.

O estudo revela ainda que há uma diferença notável entre países desenvolvidos e em desenvolvimento, no que concerne ao impacto da pandemia de covid-19.

Assim, 86% das crianças no ensino fundamental não estão efectivamente a receber educação, em países com baixo nível de desenvolvimento humano, contra apenas 20% nos países com alto nível de desenvolvimento humano.

O rendimento ‘per capita’ mundial também deve cair este ano em 04%, segundo as previsões do relatório da agência da ONU.

A nível global, segundo um balanço da agência de notícias AFP, a pandemia de covid-19 já provocou mais de 323 mil mortos e infectou quase 4,9 milhões de pessoas em 196 países e territórios.

Mais de 1,8 milhões de doentes foram considerados curados.

A doença é transmitida por um novo coronavírus detectado no final de Dezembro, em Wuhan, uma cidade do centro da China.

Depois de a Europa ter sucedido à China como centro da pandemia em Fevereiro, o continente americano passou agora a ser o que tem mais casos confirmados (cerca de 2,2 milhões contra mais de 1,9 milhões no continente europeu), embora com menos mortes (mais 130 mil contra mais de 168 mil).

Para combater a pandemia, os governos mandaram para casa 4,5 mil milhões de pessoas (mais de metade da população do planeta), paralisando sectores inteiros da economia mundial, num “grande confinamento” que vários países já começaram a aliviar face à diminuição dos novos contágios.

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